2013年11月，敘永縣天池鎮(zhèn)三年一度的村黨組織換屆選舉圓滿結(jié)束，該鎮(zhèn)黨委在上級組織部門的指導(dǎo)下，采取專設(shè)任職條件、專設(shè)崗位、專設(shè)政策的辦法，廣角度依法依規(guī)來選人用人，確保村級新領(lǐng)導(dǎo)班子年輕化、高學(xué)歷化。全鎮(zhèn)3名大學(xué)生村干部憑著有干勁、有學(xué)歷、有思想，成為了此次換屆選舉的“香餑餑”，100%升任為村級黨支部副書記。（11月27日 四川日報網(wǎng)）

    大學(xué)生“村官”到農(nóng)村工作，是黨和國家的偉大決策，是有其長遠(yuǎn)意義的，作用有幾個：一，就是希望大學(xué)生“村官”幫助帶動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會，文化等方面的全面發(fā)展。二，給農(nóng)村基層注入新鮮的血液。三，讓大學(xué)生“村官”去農(nóng)村鍛煉一下，去基層看看。四，為國家培養(yǎng)黨政后備人才。但是由于農(nóng)村相對較為艱苦的工作生活環(huán)境，大部分的村（社區(qū)）難以為大學(xué)生村官提供必要生活保障，而對基層黨委、政府而言，大學(xué)生村官具有較高的文化素質(zhì)、較強(qiáng)的個人能力，能夠在很大程度上彌補(bǔ)基層黨委、政府人手不足的窘境，加之為了更好的鍛煉大學(xué)生村官，因此相當(dāng)一部分的大學(xué)生村官被借調(diào)在了鎮(zhèn)鄉(xiāng)一級工作。繼而就導(dǎo)致了村官不“村”。

    建設(shè)社會主義新農(nóng)村，需要大批有科學(xué)思想、知識和眼光的新農(nóng)村建設(shè)骨干力量；保證黨和人民的事業(yè)薪火相傳、后繼有人，需要培養(yǎng)大批經(jīng)受過基層特別是農(nóng)村艱苦環(huán)境鍛煉、與人民群眾有深厚感情的后備干部人才；可以說，大學(xué)生到農(nóng)村去，是時代的呼喚，是農(nóng)民的期盼，也是黨對當(dāng)代大學(xué)生的殷切期望。

    對組織人事部門而言，要加強(qiáng)對大學(xué)生村官的管理，有了約束大學(xué)生村官在村的相關(guān)規(guī)定，就要嚴(yán)格執(zhí)行，首先從“形式上”保證大學(xué)生村官在村。還要為大學(xué)生村官扎根農(nóng)村、服務(wù)基層創(chuàng)造載體、提供舞臺、搭建平臺，給他們“找事干”，讓他們“有事干”，充分發(fā)揮大學(xué)生村官的優(yōu)勢特長，引導(dǎo)他們?yōu)閹�動農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展，帶領(lǐng)人民群眾致富做貢獻(xiàn)，使他們?nèi)嗽诖謇�，心也在村里�！　?br />
    對基層黨委、政府而言，也不能盯住大學(xué)生村官這個“香餑餑”不放，不能說借就借，不能只是看著眼前幫忙干點(diǎn)事，要讓他們大膽在農(nóng)村干事創(chuàng)業(yè)，多向人民群眾學(xué)習(xí)，真正在村里“接地氣”。

    對大學(xué)生村官自身而言，也要調(diào)整心態(tài)、擺正位置，克服到基層去“鍍鍍金”、“跳跳板”的錯誤思想，其實(shí)農(nóng)村有更廣闊的舞臺，只要撲下身子、沉下心來，踏踏實(shí)實(shí)的謀事創(chuàng)業(yè)，同樣可以干出不平凡的業(yè)績。（辛夷）

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