為做好收入組織工作，眉山市財(cái)政局四措并舉全力沖刺財(cái)政收入實(shí)現(xiàn)“開(kāi)門(mén)紅”。

　　一是明確目標(biāo)任務(wù)，層層分解下達(dá)。將收入目標(biāo)任務(wù)按部門(mén)、按進(jìn)度分解下達(dá)到各區(qū)縣、部門(mén)、園區(qū)，明確一季度目標(biāo)任務(wù)量，分解到月、細(xì)化到各征管主體，做到有計(jì)劃有步驟。

　　二是強(qiáng)化組織協(xié)調(diào)，責(zé)任落實(shí)到位。加強(qiáng)與國(guó)地稅部門(mén)的配合，全力開(kāi)展稅收組織。強(qiáng)化與國(guó)土、建設(shè)、交通部門(mén)的協(xié)作，積極督促收入入庫(kù)和項(xiàng)目開(kāi)工建設(shè)。

　　三是培育重點(diǎn)優(yōu)質(zhì)稅源，確保提質(zhì)增效。認(rèn)真落實(shí)中央關(guān)于“穩(wěn)增長(zhǎng)”的各項(xiàng)財(cái)稅政策，統(tǒng)籌用好各項(xiàng)財(cái)稅支持政策，努力培植重點(diǎn)稅源和新興優(yōu)質(zhì)稅源，支持特色支柱稅源發(fā)展壯大。

　　四是全力組織非稅收入，做到應(yīng)收盡收。加強(qiáng)對(duì)各區(qū)縣、部門(mén)、園區(qū)的的督促力度，全力組織行政事業(yè)性收費(fèi)、罰沒(méi)收入的組織入庫(kù)工作，杜絕“跑冒滴漏”，做到應(yīng)收盡收。

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