眾所周知，不管是當初做籃球運動員，還是之后成為籃球主教練。郭士強都受到了人們的好評。但是，這一場在新疆烏魯木齊對方的主場地，裁判再怎么狠，再怎么不公，郭士強作為遼寧籃球球隊的主帥，絕不應該以辭職相要挾。裁判是否公平，可以以理服人，決不能自暴自棄；裁判是否公平，功過自在人心。如果對方輸在了公平上面，那樣的一場勝利并不值得他們驕傲，而應當感到自責和悲哀。自己又何必辭職讓世人笑話呢？

    據大河報2014年2月22日轉載新華社電報道，20日晚進行的CBA聯賽季后賽遼寧與新疆的比賽再次出現爭議判罰，遼寧中鋒韓德君做最后一個進攻動作時與新疆的可蘭白克發(fā)生身體接觸，當值主裁判沒有做出犯規(guī)判罰，比賽隨之結束，遼寧隊2分惜敗。對此，遼寧隊認為可蘭白克拉人犯規(guī)。主帥郭士強極為不滿沖入場內，要求技術代表和比賽監(jiān)督播放比賽錄像，但遭到拒絕。之后，遼寧隊教練組和全體隊員拒絕退場，并一直僵持了40分鐘。不久后，郭士強便向俱樂部和遼寧體育局提出辭職申請。遼寧藥都本溪俱樂部新聞發(fā)言人接君昨日接受記者采訪時表示：“對于郭指導的辭職申請，俱樂部原則上已經基本同意，接下來馬上開會研究確定最終結果。但現在可以肯定的是，下一場比賽執(zhí)教的一定不是他。”

    然而，主帥郭士強和遼寧藥都本溪俱樂部新聞發(fā)言人向公眾傳出的信息，對于遼寧籃球隊來說，真的不是什么鼓舞隊伍士氣的正能量，而是在關鍵時刻給整個隊伍拔了氣門針。因此，遼寧籃球在新疆烏魯木齊對方主場輸掉的絕不僅僅是2分的問題，而是遼寧隊整個團隊的心態(tài)、信心和責任心。

    如果主教練一時沖動做出了錯誤表態(tài)，俱樂部應該審慎對待，并婉言相勸，而不是急著做出最后決定公之于眾�？梢哉f，遼寧籃球主教練和俱樂部都做出了令世人失望的選擇。如果一個對方的主場不公裁判就能導致整個團隊的精神崩潰，這場球輸得實在太慘了；如果一場輸球就能讓主教練和俱樂部的心態(tài)、信心和責任心發(fā)生逆轉，那這個團隊的主心骨就不存在了；如果一個團隊的力量僅僅是在輸和贏上面較勁，而不是在如何尋找自己的差距上較勁，這個團隊的確不會有戰(zhàn)斗力，更不會戰(zhàn)勝對方；如果我們在失敗面前能夠心懷坦蕩，如果我們能在失敗面前不垂頭喪氣，如果我們能鼓舞所有球員不灰心泄氣，面對失敗永不氣餒，就能退一步海闊天空。

    其實，籃球比賽比的就是心態(tài)、信心和責任心；其實，籃球比賽和足球具有異曲同工之處，所有球員在場上，都是點和面的配合。只要能相互默契地掌握好點和面的關系，就能在運動和穿插中找到有利戰(zhàn)機；其實，一場球賽完全比的是各種細節(jié)，這些細節(jié)中既有戰(zhàn)略戰(zhàn)術，又有每個人的情緒張揚和控制，其中包括主教練情緒中的細節(jié)；其實，一場比賽最關鍵的細節(jié)在于最后如何保持情緒的平穩(wěn)和張揚，而不在于表現出低沉和憤怒；其實，無論是主教練還是運動員，都應當從米盧帶領國家足球隊闖進世界杯的比賽中，找到值得我們學習的經驗和方法，那就是“快樂足球”的理念。細想想，也確實有道理。如果我們每天都很郁悶，就沒有一個好的心情；如果沒有好的心情，就不會取得好的訓練成果；沒有取得訓練成果，就不能取得比賽的勝利。因為，任何競技比賽必須具有飽滿的激情；因為，沒有激情倍酣暢淋漓地發(fā)揮出來，就不可能擁有戰(zhàn)勝對方的信心和勇氣。所以，中國籃球應當學會尋找快樂。如果我們不快樂地去追求勝利，如果我們不能在快樂的心態(tài)中招失敗的真正原因，失敗怎么能變成成功之母？我們的籃球俱樂部為什么要定名為“俱樂部”，而不是“沮喪部”？因此，必須學會科學地快樂。只有找到快樂，才能找到自信和勇氣。

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