為助力脫貧攻堅“第一書記”做合格黨員、當干事先鋒，今年以來，通川區(qū)采取“五訓”模式，努力鍛造過硬“第一書記”隊伍。

述職交流示范訓。該區(qū)緊扣市委組織部要求，開展“做脫貧支書、爭當攻堅先鋒”專題述職培訓，區(qū)委書記親自授課，區(qū)委副書記和組織部長與學員面對面座談交流，45名“第一書記”分別述職發(fā)言，分享心得體會、暢談工作經驗，促進共同提高。

黨務知識常規(guī)訓。制定“黨建培訓菜單”，重點就如何當好支部帶頭人、如何發(fā)展管理黨員、如何進行黨費收繳管理、如何開展“三會一課”等知識進行全覆蓋培訓，有力促使“第一書記”從“門外漢”向“黨務通”轉變。今年以來，已開展黨務培訓班2期，培訓“第一書記”達80余人次。

服務發(fā)展專題訓。圍繞脫貧攻堅戰(zhàn)略，專題舉辦產業(yè)發(fā)展班、種養(yǎng)殖技術班、信訪調解班等主題班次，培訓“第一書記”120余人次。全區(qū)45名“第一書記”都掌握了一門以上實用技術和產業(yè)發(fā)展方式，目前已領辦經濟實體22個、黨員精準扶貧示范工程項目54個。

典型教育點撥訓。將“全市扶貧好支書”宣講團成員事跡材料精心編印成冊，作為全區(qū)“第一書記”專題培訓讀本；積極培育、挖掘區(qū)內先進典型，安排蒲政蘭、馮嵐、王坦坦等8名 “第一書記”專題授課，引領全區(qū)“第一書記”拓寬思路、開闊眼界，營造出你追我趕、比學趕超的良好態(tài)勢。

分組討論交流訓。定期舉辦“第一書記”座談會，“第一書記”圍繞履職情況、困難問題解決、工作建議等內容，分組進行交流討論，促使全區(qū)“第一書記”在雙向互動交流中，研討探尋解決困難問題的路徑，改進工作方法，豐富脫貧舉措，凝聚起決戰(zhàn)決勝脫貧攻堅的強大力量。

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