你好,歡迎來到川北在線
微信
騰訊微博
新浪微博
新華社社評:應重視從基層一線選拔干部
時間:2013-01-21 17:55   來源:廣元日報   責任編輯:毛青青

    近日,陜西省委負責同志提出,2013年陜西省將注重從一線工人和普通農(nóng)民中選拔干部。這一思路帶來的積極效應值得期待。

 

    黨的十八大報告提出,要注重從基層一線培養(yǎng)選拔干部,拓寬社會 人才進入黨政干部隊伍渠道。要真正落實這一要求,就需要各地在干部選拔時,以更寬的視野、更高的境界、更大的氣魄,廣開選賢之路,廣納天下英才。從一線工人和農(nóng)民中提拔干部的做法,直接將提拔干部的管道延伸到了最基層,是不拘一格選人才原則的生動體現(xiàn)。

 

    隨著近年來我國經(jīng)濟社會發(fā)展和干部隊伍狀況不斷變化,注重從基層一線培養(yǎng)選拔干部顯得日益迫切。應該看到,當前一些干部存在較為嚴重的脫離基層和群眾的傾向,工作中只唯政績而漠視群眾利益者不在少數(shù),嚴重影響了干群關(guān)系。要解決這一問題,除了加強現(xiàn)有干部隊伍的教育和管理外,還要大力拓展干部選拔渠道,讓更多來自基層一線的 人才為政壇帶來實干愛民的“清風”。

 

    當前,我國正處于改革發(fā)展關(guān)鍵時期,對社會管理工作提出了更多的挑戰(zhàn)和要求。從一線工人和普通農(nóng)民中選拔的干部更熟悉社情民意,更深知百姓所想所盼,更“接地氣”,從而也更容易與廣大群眾打成一片,用切合基層實際的方法服務群眾。而從一線工人和農(nóng)民中選拔黨政干部,也有望打破文憑、戶口等固有“藩籬”,促進社會不同階層之間的人才流動。

 

    從一線工人和農(nóng)民中選拔干部的探索,應當把這件好事辦好。為此,組織人事部門要更新觀念,在選人用人時打破地域、行業(yè)、身份限制,放眼基層和生產(chǎn)一線,放眼條件艱苦、工作困難、矛盾復雜的地方,唯賢是舉,選賢任能。同時,要切實做到公平公正公開,在選拔過程中嚴格把好“質(zhì)量關(guān)”,確保最 的基層人才進入干部隊伍。


   投稿郵箱:chuanbeiol@163.com   詳情請訪問川北在線:http://dstuf.com/

川北在線-川北全搜索版權(quán)與免責聲明
①凡注明"來源:XXX(非在線)"的作品,均轉(zhuǎn)載自其它媒體,轉(zhuǎn)載目的在于傳遞更多信息,并不代表本網(wǎng)贊同其觀點和對其真實性負責,本網(wǎng)不承擔此類稿件侵權(quán)行為的連帶責任。
②本站所載之信息僅為網(wǎng)民提供參考之用,不構(gòu)成任何投資建議,文章觀點不代表本站立場,其真實性由作者或稿源方負責,本站信息接受廣大網(wǎng)民的監(jiān)督、投訴、批評。
③本站轉(zhuǎn)載純粹出于為網(wǎng)民傳遞更多信息之目的,本站不原創(chuàng)、不存儲視頻,所有視頻均分享自其他視頻分享網(wǎng)站,如涉及到您的版權(quán)問題,請與本網(wǎng)聯(lián)系,我站將及時進行刪除處理。


娛樂百科

圖庫
合作媒體
金寵物 綠植迷
法律顧問:ITLAW-莊毅雄律師