蘋果表示,該公司的薪酬計(jì)劃強(qiáng)調(diào)兌現(xiàn)期較長的“限制性股票獎勵”,以幫助留住員工并確保他們長期專注工作。該公司通常每兩年發(fā)放一次股票獎勵。
譯者/梁艷裳 稿源:亞太外匯網(wǎng)
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