原標題：具備不斷學習精神的公司，永遠能夠開創(chuàng)自己的新天地

　　近日，“有了”APP聯(lián)合線上線下，連續(xù)舉辦了數(shù)場有關“消費者研究”的研討會。會上，“有了”APP的創(chuàng)始人楊璞與大家分享了其在消費者方面的一些洞察，并就其中的某些點展開了熱烈討論。

　　“有了”APP是2021年新上新的一款返利類APP，其匯聚電商、出行、本地生活、旅游甚至加油站平臺，，全面覆蓋所有消費場景，是一個為用戶提供消費優(yōu)惠、生活分享、創(chuàng)業(yè)機會的消費社交生活平臺。

　　返利市場，早在三、四年前就已經被眾多APP瓜分，粉象生活、花生日記、高傭聯(lián)盟等更是其中翹楚。“有了”APP作為“新人”，依然能夠用幾個月時間就在市場占有一席之地，這與公司“永遠學習、永遠前行”的文化是分不開的。

　　除了舉辦大型的研討會，公司內部也經常邀請技術大牛前來分享，讓員工接觸更多、更新的知識。這不僅能夠幫助員工不斷提升，還能夠刺激員工產生更多新的想法，給予公司更多的創(chuàng)意。不僅如此，公司內部根據部門劃分出多個學習小組，進行自組織學習，學習的方式不僅僅局限于在室內，也可以以團建的方式進行，目的只有一個，那就是不斷提升業(yè)務能力，為用戶提供更有趣的玩法，更豐富的社交方式。

　　學習、開放永遠是進步的根本，“有了”APP從最初便具備了這項能力，我們有理由相信——“有了”，大有可為。

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