22日，由涼山州縣域經(jīng)濟(jì)協(xié)會、州社會性別與艾滋病防制研究會主辦，州人力資源和社會保障局、州農(nóng)勞辦協(xié)辦的“涼山彝族自治州勞務(wù)派遣行業(yè)企業(yè)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)推行座談交流會”在西昌召開。

　　會議就如何更好地維護(hù)被派遣勞動者的合法權(quán)益，構(gòu)建和諧勞動關(guān)系，建立公平正義的勞動保障體系等進(jìn)行了交流。

　　據(jù)了解，在2000年后10年左右的時間里，涼山州農(nóng)村人口中可以利用的勞動力幾乎都外出打工。外出務(wù)工成為涼山貧困山區(qū)農(nóng)民家庭增加經(jīng)濟(jì)收入，改善家庭生計和生活條件的主要有效途徑，同時也成為了涼山經(jīng)濟(jì)的重要支柱。僅2015年，涼山州勞務(wù)輸出人口接近118.6萬，勞務(wù)收入上百億元。但是，通過勞務(wù)派遣行業(yè)正規(guī)派遣的農(nóng)民工不足1/3，其他均通過勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人自發(fā)組織輸送農(nóng)民工，其勞務(wù)派遣工的合法利益不能得到充分保護(hù)。

　　《涼山彝族自治州勞務(wù)派遣行業(yè)企業(yè)勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人社會責(zé)任標(biāo)準(zhǔn)》由涼山州社會性別與艾滋病防制研究會、涼山彝族流動農(nóng)民工面臨的社會性別歧視與企業(yè)的社會責(zé)任改善項目組與珠三角涼山籍彝族勞務(wù)派遣公司15余家涼山籍勞務(wù)派遣公司和上千名涼山籍彝族勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人共同倡導(dǎo)并發(fā)起，是一套面向珠三角涼山籍彝族農(nóng)民工勞務(wù)派遣行業(yè)和涼山彝族自治州本土勞務(wù)派遣行業(yè)以及自發(fā)勞務(wù)派遣的勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人推行的企業(yè)社會責(zé)任管理建設(shè)目標(biāo)體系。

　　這套標(biāo)準(zhǔn)的內(nèi)容將聚焦男女兩性派遣工合法權(quán)益保護(hù)，以期在促進(jìn)勞務(wù)派遣單位更加積極地履行社會責(zé)任、幫助勞務(wù)派遣單位形成核心競爭力、維護(hù)和促進(jìn)和諧勞動關(guān)系以及推動兩性被派遣勞動者平等就業(yè)等方面發(fā)揮重要作用。通過這套標(biāo)準(zhǔn)的制定與推行，有助于促進(jìn)勞務(wù)派遣單位和勞務(wù)經(jīng)紀(jì)人更加積極地履行社會責(zé)任，加強(qiáng)自律，加強(qiáng)教育，加強(qiáng)能力建設(shè)，規(guī)范行業(yè)運(yùn)行�！�

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