12月13日，2016年川渝勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作經(jīng)驗(yàn)交流暨案例研討會(huì)在成都召開。人社部調(diào)解仲裁管理司副司長(zhǎng)王振麒、廳巡視員楊杉、重慶市人社局副局長(zhǎng)張紹新等領(lǐng)導(dǎo)出席會(huì)議，川渝兩地人社廳（局）調(diào)解仲裁管理處、�。ㄊ校┲俨迷贺�(fù)責(zé)人及典型案例作者、部分專家學(xué)者共計(jì)55人參加會(huì)議。

　　會(huì)上，楊杉致歡迎辭，廳調(diào)解仲裁管理處和重慶市人社局調(diào)解仲裁管理處負(fù)責(zé)人分別作了題為《新時(shí)期調(diào)解仲裁工作的新挑戰(zhàn)與新探索》、《夯實(shí)基層，砥礪前行，加速推進(jìn)調(diào)解仲裁效能建設(shè)》的主題報(bào)告，大家圍繞新形勢(shì)下勞動(dòng)關(guān)系認(rèn)定、經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金計(jì)算、特殊疾病醫(yī)療補(bǔ)費(fèi)等16個(gè)勞資糾紛典型疑難案例逐一進(jìn)行了剖析和討論，共商仲裁實(shí)務(wù)中一些政策疑難問(wèn)題的應(yīng)對(duì)之策。通過(guò)此次研討活動(dòng)，進(jìn)一步交流了川渝兩地勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作經(jīng)驗(yàn)，開闊了視野，統(tǒng)一了認(rèn)識(shí)，為提升新形勢(shì)下調(diào)解仲裁服務(wù)水平奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)。

　　王振麒副司長(zhǎng)在講話中對(duì)此次會(huì)議的豐碩成果給予了充分肯定，系統(tǒng)介紹了全國(guó)“十三五”時(shí)期調(diào)解仲裁工作的總體規(guī)劃、目標(biāo)任務(wù)，回應(yīng)了川渝兩地仲裁隊(duì)伍關(guān)注的熱點(diǎn)、焦點(diǎn)、難點(diǎn)問(wèn)題，同時(shí)希望川渝兩地勞動(dòng)人事爭(zhēng)議仲裁系統(tǒng)在隊(duì)伍建設(shè)、裁審銜接等工作中創(chuàng)新機(jī)制，先行先試，多出成果，切實(shí)推進(jìn)川渝兩地勞動(dòng)人事爭(zhēng)議調(diào)解仲裁工作走在全國(guó)前列。

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