這一次，她沒有選擇四處求職，而是與朋友合伙創(chuàng)業(yè)。由于創(chuàng)業(yè)項目還未完成，她沒有向湘聲報

　半年前，黃艷從政府部門辭職曾引起社會廣泛關(guān)注，成為今年以來公務(wù)員辭職的熱點人物之一。

　2010年，25歲的黃艷從云南大學(xué)碩士畢業(yè)后，考到湖北秭歸縣人力資源和社會保障局任副局長，其主要工作是協(xié)助黨組書記、局長抓好全面工作，具體從事錄用調(diào)配、軍轉(zhuǎn)干部安置等工作。

　今年5月，出生于常德農(nóng)村的黃艷辭去花了5年時間才適應(yīng)的副局長職位。除開晉升渠道狹窄，收入和工作量難成正比，壓力大等原因外，黃艷辭職的念頭還源于恐慌。

　“我喜歡動腦筋，很多事情有自己的想法。在公務(wù)員系統(tǒng)里，更多的是人與人之間的協(xié)調(diào)和配合，很多事情不是由你來決定的，我一直是個執(zhí)行者。我想，難道我這一生都要周而復(fù)始地執(zhí)行下去嗎？”黃艷說。

　在黃艷看來，公務(wù)員與廚師、理發(fā)師、維修工一樣，其本質(zhì)屬性都是一份職業(yè)，與其埋怨工作環(huán)境，不如自己走出這個圈子，她愿意當(dāng)個轉(zhuǎn)型的樣本。“再不走，我就沒有勇氣和激情出來了。”

　黃艷辭職一事，經(jīng)媒體報道后，引起社會的廣泛關(guān)注，近百家企業(yè)向她伸出了橄欖枝，她被邀請到南京、武漢等多地面談。據(jù)媒體報道，招聘方紛紛以禮相待，專車接送，甚至捧著鮮花在車站等她。

　綜合各方面因素后，黃艷最終選擇了“環(huán)境相對單純、對其定位較為明確”的湖南一所民辦本科院校，擔(dān)任該校校長助理兼人事處處長。

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