原標題：成長保專業(yè)師資團隊 成長保給孩子合適的老師

    “成長保團隊最大的特點，就是不斷進步的一個團隊。確確實實把當時紙上的一張圖畫，變成了現(xiàn)實中的一萬節(jié)課程，感覺到每天都在進步，在成長” ，有人這樣評價成長保。成長保希望孩子在擁有學(xué)習(xí)能力之外，還可以獲得更多思維方面的能力，孩子能夠受益終身，擁有更廣闊的未來。

    科技推動教育4.0時代的到來，談到今年的計劃，成長保創(chuàng)始人兼CEO路小得表示，“2018年，我想我們會不停止的去談這兩個字——賦能”，所謂賦能，首先是場景的賦能——在學(xué)習(xí)場景中，成長保強調(diào)個性化學(xué)習(xí)的解決方案，“一對一的教學(xué)，其實就是個性化的最小單元。除了一對一，成長保還打造了不同班組的小班課，未來還在考慮有更豐富的組別，滿足不同層級用戶的學(xué)習(xí)需求。另一個場景是學(xué)習(xí)內(nèi)容上實現(xiàn)多元化，包括內(nèi)容的多元化、品類的多元化和技術(shù)的多元化。”

    作為最早切入少兒培訓(xùn)千億級藍海市場的品牌，成長保深諳只有專業(yè)專注，腳踏實地地去做好教育的每一個細節(jié)，才能為消費者帶來更好的用戶體驗，給孩子一個更好的教育效果。為此，成長保堅持在師資、課程等環(huán)節(jié)努力，精益求精，苦練內(nèi)功。

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