不難看出，這些被“點(diǎn)名”的專業(yè)大多是在這次新冠肺炎疫情中所急需的領(lǐng)域。誠(chéng)然，“亡羊補(bǔ)牢”沒(méi)有錯(cuò)，但是不是可以多一些未雨綢繆、提前預(yù)判，這點(diǎn)值得商榷�？梢钥吹�，在這次抗擊新冠肺炎的全民戰(zhàn)爭(zhēng)中，醫(yī)務(wù)工作者首當(dāng)其沖站在了第一線，這個(gè)時(shí)候進(jìn)一步凸顯了在重大突發(fā)公共衛(wèi)生事件面前醫(yī)務(wù)工作者的重要性。實(shí)際上，到任何時(shí)候，醫(yī)務(wù)人員都是緊缺型人才，尤其是中高級(jí)和專家級(jí)醫(yī)務(wù)人員。從這次事件中，全民對(duì)于鐘南山院士等醫(yī)療專家的崇拜，可見(jiàn)一斑。

　　要明白，培養(yǎng)高精尖人才非一朝一夕之功。正所謂“十年樹(shù)木，百年樹(shù)人”。從“紙上學(xué)來(lái)終覺(jué)淺”到“絕知此事要躬行”是由理論到實(shí)踐，由書(shū)本到現(xiàn)實(shí)的一個(gè)巨大轉(zhuǎn)變，需要在實(shí)踐中總結(jié)、提煉、升華。故而，我們可以看到，一些機(jī)關(guān)、企業(yè)會(huì)有儲(chǔ)備干部，這也是為進(jìn)一步充實(shí)干部隊(duì)伍，避免人才斷層埋下的伏筆。所以說(shuō)，高校在人才培養(yǎng)方面也要做到未雨綢繆，不能一味“追熱”而忽視了“冷門(mén)”，而要綜合平衡、各方兼顧。構(gòu)建怎樣的人才結(jié)構(gòu)，形成怎樣的人才梯隊(duì)，能否應(yīng)對(duì)重大突發(fā)考驗(yàn)等等都是需要教育部門(mén)提前做好謀劃，以避免被“敵人”打得措手不及。

　　無(wú)論是經(jīng)濟(jì)的競(jìng)爭(zhēng)還是綜合國(guó)力的競(jìng)爭(zhēng)，歸根結(jié)底是人才的競(jìng)爭(zhēng)。只要毫不松懈培育人才、留住人才，發(fā)揮人才的作用，才能造就強(qiáng)大的經(jīng)濟(jì)實(shí)力和綜合國(guó)力。透過(guò)這次疫情防控阻擊戰(zhàn)，我們也要正確面對(duì)當(dāng)前存在的不足之處。要抓緊彌補(bǔ)人才緊缺方面的漏洞，合理調(diào)整人才結(jié)構(gòu)，加大培育應(yīng)用型人才和技術(shù)型人才，重點(diǎn)補(bǔ)齊存在較大缺口的關(guān)鍵領(lǐng)域。要堅(jiān)持全國(guó)“一盤(pán)棋”，世界“一盤(pán)棋”，讓人才資源最大化發(fā)揮價(jià)值。 王曉

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